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職位詳情
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為加強(qiáng)華西集團(tuán)中層管理人員隊(duì)伍建設(shè)，更好推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要，面向全社會(huì)公開選聘集團(tuán)部分中層管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
1
選聘原則
（一）堅(jiān)持黨管干部和黨管人才的原則。
（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜妥⒅貥I(yè)績(jī)的原則。
（三）堅(jiān)持組織認(rèn)可、市場(chǎng)認(rèn)可和職工群眾認(rèn)可的原則。
（四）堅(jiān)持依法依規(guī)選聘的原則。
2
選聘崗位和數(shù)量
01
華西集團(tuán)總部崗位
1.綜合管理中心（辦公室）總經(jīng)理崗：1個(gè)；
2.綜合管理中心（辦公室）副總經(jīng)理崗：1個(gè)；
3.科技和數(shù)字化中心總經(jīng)理崗：1個(gè)；
02
其他二級(jí)企業(yè)崗位
二級(jí)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗：10個(gè)。
3
選聘要求
（一）基本條件：
1.具備較高的思想政治素質(zhì)，遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良；
2.具有本科及以上學(xué)歷；
3.具備一定年限的相應(yīng)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；
4.身體健康；
5.個(gè)別特殊情況需放寬條件的，由集團(tuán)黨委研究決定。
（二）崗位任職：
包括年齡、工齡、職稱、專業(yè)、經(jīng)歷、能力等條件要求，詳見附件1。
（三）凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1.曾受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；
2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的；
3.法律法規(guī)規(guī)定的其他禁止性情形。
4
選聘流程
01
報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：截止于2023年10月18日24:00。
2、報(bào)名方式：請(qǐng)?jiān)陔娔X上登錄報(bào)名系統(tǒng)（點(diǎn)擊跳轉(zhuǎn))，請(qǐng)按系統(tǒng)提示要求準(zhǔn)確填寫，并上傳所有報(bào)名材料電子版完成報(bào)名。每一名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)確填寫本人手機(jī)號(hào)碼和郵箱，保持通訊暢通。
3、報(bào)名資料：
（1）《個(gè)人承諾書》（附件2）?！秱€(gè)人承諾書》需打印并簽字，在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)指定位置上傳掃描件，格式為JPEG、JPG、PNG、PDF均可，大小在200KB-3M以內(nèi)，要求圖像清晰。
（2）本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、專業(yè)技術(shù)或技能等級(jí)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書及其他代表個(gè)人能力、任職經(jīng)歷的證書和業(yè)績(jī)材料，以上所有材料須提供原件掃描件。
（3）近期2寸電子版證件照，照片為應(yīng)聘人員近期的免冠證件照片，格式為JPEG、JPG、PNG均可，大小在5-50KB以內(nèi)，要求圖像清晰。
02
資格審查
根據(jù)基本條件和崗位任職要求等對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)確定進(jìn)入初試環(huán)節(jié)人員名單，并通過(guò)電話或短信方式通知應(yīng)聘人員。對(duì)未進(jìn)入初試環(huán)節(jié)的人員，不再另行通知。
資格審查貫穿選聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合選聘要求或者有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，即無(wú)條件取消聘用資格或解除已簽訂的勞動(dòng)合同協(xié)議。
03
比選擇優(yōu)
比選分初試、復(fù)試兩輪進(jìn)行，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
04
考察或背景調(diào)查
對(duì)擬聘候選人開展考察或背景調(diào)查。
05
體檢
通知擬聘候選人進(jìn)行健康體檢，體檢結(jié)果不合格者取消候選人資格，同時(shí)可根據(jù)比選成績(jī)、整體表現(xiàn)等情況綜合研究遞補(bǔ)人員。
06
入職
通知擬聘人員辦理入職手續(xù)。
5
薪酬福利
薪酬福利待遇按華西集團(tuán)及相關(guān)下屬企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6
其他
（一）對(duì)被錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月。
（二）本次選聘不收取任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)報(bào)名人員提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
（三）公告最終解釋權(quán)歸華西集團(tuán)所有。
咨詢電話：馬老師 028-83347763
監(jiān)督電話：白老師 028-83377970
報(bào)名平臺(tái)技術(shù)支持電話：19136152695
7
附件下載
附件1：四川華西集團(tuán)中層管理人員選聘崗位職責(zé)與要求.doc
附件2：個(gè)人承諾書.doc
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執(zhí)行主編｜學(xué)哲
責(zé)任編輯 | 小趙
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