達州
一、招聘計劃
公開招聘警務輔助人員25名。其中勤務男輔警23名，主要負責協(xié)助公安民警開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務活動；文職女輔警2名，主要負責協(xié)助公安民警從事文書助理、文稿寫作等工作（具體職位詳見附件1），工作地點在達州東部經濟開發(fā)區(qū)分局機關、亭子派出所、麻柳派出所和真佛山派出所。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產黨的領導和中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
3.男性具有大專及以上文化程度，退役士兵學歷可放寬至高中或中專；女性具有本科及以上文化程度；
4.具備履行崗位職責的能力，具有正常履行職責的身體條件，具備崗位履職要求的其他資格條件；
5.年滿18周歲、不超過35周歲（年齡計算時間以1988年5月x日計算）；
6.男性身高在1.70米以上，女性身高在1.60米以上；男女左右單眼裸視力均在4.6以上；無紋身、無明顯生理缺陷及特征；
7.男性體重不低于50千克，女性體重不低于45千克。體重不能超過標準體重25%，不低于標準體重15%（標準體重（千克）=〔身高（厘米）-110〕）；
8.招聘后服從分配；
9.與其他單位沒有勞務關系。
（二）優(yōu)先條件
有下列情形之一的，在同等條件下優(yōu)先招聘：
1.烈士或因公犧牲人民警察的配偶、子女；
2.退役士兵；
3.見義勇為積極分子和先進個人；
4.警察類或政法類院校畢業(yè)生；
5.具有崗位所需專業(yè)資質或者專門技能的人員。
（三）禁入條件
有下列情形之一的，不予招聘：
1.曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
2.編造、散布有損國家聲譽的言論或者信息，反對黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規(guī)的；
3.曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；
4.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；
5.曾被行政拘留、司法拘留的；
6.被開除公職、開除軍籍的；
7.曾從事警務輔助工作擅自離職，或者因違紀違規(guī)被辭退、解聘的；
8.提供虛假個人證明材料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的；
9.國家規(guī)定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。
三、招聘程序及方法
（一）報名
1.報名時間。2023年6月5日至6日(上午09：00至12：00，下午14：30至17：00)。
2.報名地點。達州市公安局復興戰(zhàn)訓基地一樓（達州市車管所理論考點院內）。
3.報名方式。本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行。
（二）報名的相關程序
1.填報信息。報考人員如實、準確填寫《警務輔助人員報名表》（附件2）；提交報考相關材料。填報虛假信息或提供虛假材料的，一經查實，取消報考資格。
2.需提供的證件及材料。報考人員在報名期間按照本公告的招聘條件和要求，提供以下材料：（1）《警務輔助人員報名表》；（2）身份證、戶口本、學歷證書原件及復印件，學信網(wǎng)學歷認證材料（《教育部學歷證書電子注冊備案表》）；（3）本人近期1寸免冠彩色照片1張；（4）個人征信報告；（5）具有優(yōu)先條件報名人員的相關證明或證件原件及復印件；（6）能證明自己符合招聘基本條件的其他證明材料。
（三）資格審查
達州市公安局東部經開區(qū)分局對報考人員的資格進行審查，資格審查工作貫穿本次招聘全過程，招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格，一切責任由報考人員承擔。資格初審合格者，發(fā)放《體能測試通知單》。
（四）體能測試
1.測評標準?？忌杞邮荏w能測試，測試項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米（女子800米），測試參照《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部〔2011〕48號）執(zhí)行，三項均達標，即為體能測試合格。
2.注意事項。攜帶本人身份證及《體能測試通知單》參加體能測試。體能測試不計算分值，成績分為合格與不合格，合格者在體能測試結束后現(xiàn)場領取筆試準考證。
3.本次考試未統(tǒng)一購買人身意外傷害險，建議考生自行購買，防范體能測試運動風險。
（五）筆試
1.筆試內容。滿分100分，采取閉卷形式進行，考試內容為常用法律法規(guī)、時事政治。
2.筆試時間、地點。以準考證為準。
3.筆試人員。資格審查合格人員進入筆試，體能測試不合格者不得進入筆試。
4.注意事項。攜帶本人身份證及準考證參加筆試。
（六）面試
1.面試內容。滿分100分，采取結構化面試方式進行。
2.面試人員。根據(jù)筆試成績高低，按照招聘崗位1:3的比例確定，最后一名成績并列的，一并進入面試。面試人員達不到比例的，可全部參加。
3.招聘計劃調整。面試人數(shù)與招聘計劃之比未達到1.5:1比例的，按1.5:1縮減招聘計劃。
4.注意事項。攜帶本人身份證參加面試。
（七）成績計算
考試總成績?yōu)?00分?？偝煽儚母叻值降头?，根據(jù)招聘人數(shù)等額確定進入體檢環(huán)節(jié)?？偝煽兂霈F(xiàn)并列的，優(yōu)先順序如下：符合優(yōu)先條件人員、面試成績，如通過上述規(guī)則仍不能確定排名順序，則由達州市公安局東部經開區(qū)分局研究確定?？荚嚱Y果按總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%）的方式計算。
（八）體檢
體檢實行等額體檢，體檢費由參加體檢的報考人員自行負責。體檢標準除本公告明確提出的要求外，其他項目標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。對體檢結果有異議的，在體檢結論公布之日起1日內提出復檢申請，可復檢一次。
體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，在進入面試人員中按考試總成績高低依次遞補（總成績相同的，按前述規(guī)定確定名次）。
（九）政審
對體檢合格人員進行政審，政審不合格人員不予聘用。政審不合格出現(xiàn)人員空缺的，按總成績由高至低依次遞補一次。
（十）簽訂合同
政審合格的應聘人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員與勞務公司簽訂勞動合同。未按規(guī)定時間簽訂勞動合同的，視為放棄應聘。本次公開招聘為編制外招聘，按照相關規(guī)定實行勞務派遣。派遣人員實行試用期，試用期為兩個月。在試用期間，由達州市公安局東部經濟開發(fā)區(qū)分局組織崗前培訓，經考核合格的，正式分配工作崗位；考核不合格的，退回勞務公司。
四、薪酬待遇
（一）薪酬待遇按照四川省人民政府令345號《四川省公安機關警務輔助人員管理辦法》相關規(guī)定執(zhí)行。
（二）勞務公司為每名警務輔助人員依法繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等五項社會保險和住房公積金，并購買人身意外傷害商業(yè)保險。
（三）根據(jù)國家法律規(guī)定享受帶薪年休假，每年組織健康體檢。
五、紀律與監(jiān)督
本次招聘工作由市紀委監(jiān)委駐市公安局紀檢監(jiān)察組、督察支隊、機關紀委全程監(jiān)督，并接受社會監(jiān)督。對違反招聘工作紀律、弄虛作假的，一經查實，嚴肅處理。
六、咨詢電話
招聘政策和具體事宜可咨詢達州市公安局東部經濟開發(fā)區(qū)分局。
報名咨詢電話：0818-2115225，舉報電話：12389。
相關附件下載:00aea3
附件：
原標題：達州市公安局東部經濟開發(fā)區(qū)分局公開招聘警務輔助人員公告
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