綿陽(yáng)三江人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱“三江人力”)是經(jīng)經(jīng)開(kāi)區(qū)黨工委、管委會(huì)批準(zhǔn)，由綿陽(yáng)經(jīng)開(kāi)投資控股集團(tuán)有限公司出資成立的一家國(guó)有人力資源公司，于2020年8月注冊(cè)成立。2021年被評(píng)為市級(jí)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展工作“先進(jìn)集體”，現(xiàn)已通過(guò)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康與安全管理ISO三體系認(rèn)證，被評(píng)AAA級(jí)信用企業(yè)，2022年8月掛牌設(shè)立綿陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)“高端人才服務(wù)中心”。

三江人力秉承“國(guó)企擔(dān)當(dāng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)持“認(rèn)真務(wù)實(shí)、共創(chuàng)共享”的企業(yè)精神，聚焦人才戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進(jìn)、人才培訓(xùn)、人力資源輸出等綜合人力資源服務(wù)，旨在打造全鏈條人才服務(wù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)“賦能百萬(wàn)人才、服務(wù)千家客戶”的目標(biāo)，為加快建設(shè)西部先進(jìn)制造業(yè)示范區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)的人智支撐。

現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，綿陽(yáng)三江人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有組織觀念和大局意識(shí);

2.遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行和職業(yè)操守;

3.身體健康，具有適應(yīng)工作所需的身體條件;

4.具有較好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力，書面、口頭表達(dá)能力、承壓、履職能力等;

5.符合本公告招聘崗位所需資格條件。

(二)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.受過(guò)行政處分或被開(kāi)除公職的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

4.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不能被聘任為國(guó)有企業(yè)工作人員的;

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

特別提示：不符合應(yīng)聘條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消應(yīng)聘或錄用資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共2名。具體招聘崗位條件及崗位職責(zé)詳見(jiàn)附件1。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

公告發(fā)布即日起掃描“招聘報(bào)名信息采集二維碼”，完成線上報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2023年9月11日17:00。

招聘報(bào)名信息采集二維碼

掃描或長(zhǎng)按圖片，識(shí)別圖中二維碼，按要求填寫信息并完成提交，即可完成線上報(bào)名。未按照要求提交報(bào)名資料或在規(guī)定報(bào)名時(shí)間段外報(bào)名的，一律視為無(wú)效報(bào)名或取消報(bào)考資格。

報(bào)名材料包括：

1.報(bào)名登記表(按本公告附件格式填寫提供);

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

3.本人有效身份證掃描件;

4.學(xué)歷(學(xué)位)證書掃描件;

5.近期免冠2寸藍(lán)底彩色證件照(jpg格式);

6.在學(xué)信網(wǎng)上下載教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(在線驗(yàn)證時(shí)間需在提交報(bào)名材料前一個(gè)月內(nèi)，PDF格式);

7.所在黨支部開(kāi)具的黨員(含預(yù)備黨員)證明(時(shí)間需在提交報(bào)名材料前一個(gè)月內(nèi));

8.其它佐證資料掃描件。

(二)資格審查

1.資格初審：根據(jù)網(wǎng)上采集報(bào)名信息進(jìn)行初審、篩選。

2.通過(guò)資格初審人員(我司以短信方式進(jìn)行通知，初審人數(shù)以報(bào)考者回復(fù)確認(rèn)數(shù)為準(zhǔn))需帶上報(bào)名資料進(jìn)入資格復(fù)審，具體如下：

(1)審核時(shí)間及地點(diǎn)。

時(shí) 間：2023年9月14日9:00-12:00

地 點(diǎn)：綿陽(yáng)三江人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司(綿陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)電子制造產(chǎn)業(yè)園18幢3單元2樓)

(2)所需材料：進(jìn)入資格審查的人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上報(bào)名材料所需的原件和復(fù)印件。不便提供原件的，需由原件保管部門審驗(yàn)蓋章。不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自愿放棄筆試資格。

(3)對(duì)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行審查，審查合格者現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放筆試通知單。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合職位報(bào)考資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消應(yīng)聘者報(bào)考或者聘用資格。

(三)考試

本次公開(kāi)招聘考試采取筆試、面試、職業(yè)性格測(cè)試三種方式進(jìn)行。筆試、面試滿分各100分，按照4:6比例折合計(jì)入總成績(jī)，成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù);職業(yè)性格測(cè)試不計(jì)分，測(cè)評(píng)結(jié)果供單位參考。

1.筆試

(1)參加人員：凡領(lǐng)取筆試通知單的報(bào)名人員均可進(jìn)入筆試。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)以筆試通知單為準(zhǔn)。

(3)筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)應(yīng)用能力、專業(yè)技能等綜合測(cè)試

(4)筆試要求：報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人身份證和筆試通知單到指定地點(diǎn)參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定而影響考試的或未按規(guī)定時(shí)間參加考試的，視為自動(dòng)放棄考試。一切責(zé)任由報(bào)考者本人自行負(fù)責(zé)。

(5)成績(jī)公布：筆試結(jié)束后在綿陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)官網(wǎng)(http://jkq.my.gov.cn)、綿陽(yáng)三江人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)公布參加筆試人員的成績(jī)、排名及進(jìn)入面試人員名單。