2019年遂寧銀行高端人才招募若干人公告，本次招聘若干人，招聘崗位及應聘要求詳情見公告，本次公告由整理發(fā)布。

一、關于遂寧銀行

成都是中國新一線城市。四川是全國的經濟高地，年度gdp已突破四萬億元，存款突破七萬億元，是全國10強靠前，經濟金融地位凸顯，遂寧銀行就坐落于此富饒的天府之國。

不論你在世界哪一個地方，你幾乎都享用著人類一個最偉大的發(fā)明創(chuàng)造——貨幣，而我們就是一家經營貨幣的企業(yè)。遂寧銀行是經國家批準依法設立的股份制商業(yè)銀行，至今已有30余年發(fā)展歷史。已開設41家營業(yè)機構，分布成都、遂寧、資陽、綿陽、德陽、廣安等地，資產規(guī)模500余億，年實現(xiàn)利稅近10億元，服務近百萬客戶，四千多家小微企業(yè)。

二、招募崗位及要求

id：商業(yè)領袖-博士、商業(yè)菁英-碩士;

age：25歲-35歲;

education background：海內外名校博士及特別優(yōu)秀的碩士;

specialities：經濟類、管理類、法學類、教育類等;

personal traits：具有極強的領導力、極強的組織協(xié)調能力，極強的上進心和事業(yè)心。興趣廣泛、學貫中西、視野廣闊、專注成功。

三、發(fā)展方向

departments：私人銀行、零售金融、公司金融、金融市場;

functional plate：公司治理、戰(zhàn)略發(fā)展、財務運營、金融研究;

經過10-24個月的培養(yǎng)成為中層/總監(jiān)級管理人員，有工作經驗者可直接任命為中層管理人員。

四、華北區(qū)(北京)招聘流程

校園宣講會——收集簡歷——篩選簡歷——初面——二面(筆試、面試)——終面——發(fā)放錄用通知

	華北區(qū)日程安排
地點	日期	時間	主題
文津國際酒店	5月5日	5:30pm	簽到、茶歇、伴手禮領取
(北京市海淀區(qū)中關村東路一號院5號樓)		6:00—7:00pm	宣講
		7:00—7:15pm	茶歇
		7:15—8:30pm	交流
	5月6日	08:00—09:00am	早餐見面會
		09:15—12:15am	面試

聯(lián)系我們：

電話：+86-825-8121188

簡歷投遞郵箱：zhaopin@snccb.com

五、薪酬待遇

(一)入職起薪

商業(yè)領袖入職起薪30-60萬，商業(yè)菁英入職起薪15-30萬元。

(二)配套福利

1.安家費20-60萬;

2.基準利息貸款額度20-40萬;

3.成都市高新區(qū)/遂寧市高層次人才引進配套政策支持(含安家費、高層次人才補貼、高層次人才住房等);

4.六險一金、帶薪休假、員工關懷(置裝費、生日津貼、過節(jié)費、食堂等);

5.進修培訓,國內外(美國、歐洲)培訓和業(yè)務進修。

六、培訓培養(yǎng)

(一)培訓培養(yǎng)目標

stage one：集中培訓(入職1-3個月)

參加集中培訓，組織莊嚴的入職儀式，要求列席各類會議，通過了解上層決策，加深對銀行的認識。

stage two：輪崗鍛煉(入職3-6個月)

到銀行核心部門或培養(yǎng)方向相關部門輪崗學習。

stage three：掛職鍛煉(入職6個月-1年)

掛職中層副職，或擔任高管秘書/研究院院長助理等職，由行高管作為導師，進行業(yè)務及管理能力培養(yǎng)。必要時擔任重要項目負責人，參與國內外考察學習。

stage four：獨立歷練擔任條線總負責人

具體負責管理事務，進行管理能力、問題處理能力的實際操練，逐步培養(yǎng)成為行高管和準高管人員。

(二)培訓培養(yǎng)方式和內容

stage of basic training

1.出席行內重大經營決策會議;

2.參與重大經營戰(zhàn)略研討、編制和執(zhí)行;

3.參與行內外重大商務談判;

4.知名高校教授專業(yè)指導;

5.出席重要外部會議;

6.參加外部專業(yè)機構培訓……

phase of capability enhancement

1.擔任重要項目負責人;

2.參與項目階段研討會;

3.同業(yè)交流/出國考察;

4.行內高管授課;

5.參與國際組織研討會……

七、我們對“庖丁解牛”的解讀

在我們看來，“庖丁解牛”的高超技藝誠然令人嘆服，但更令人感嘆的不是他本人手法有多靈巧，也不是他的刀刃有多鋒利，而在于他練就這一番游刃有余的精湛技藝的基礎——無以數(shù)計的牛。這一典故也揭示了一個規(guī)律：要達到游刃有余的境界，就需要有大量的“牛”來不斷練手，這里至少暗含了兩層意思：

第一，平臺本身不是最重要的，更重要的是平臺是否能夠不斷地“派牛”給“準庖丁”來解;

第二，平臺里有無比庖丁更厲害的人也不是最重要的，因為“青出于藍而勝于藍”，否則“庖丁解牛”的典故就要更名為比庖丁更厲害的那個人了。

歸根到底，一個平臺，能夠慷慨地不斷“派牛”，就能幫助“準庖丁”在這個過程中快速地成長從而達成己他兩利的共贏局面。因此，“派牛”正是遂寧銀行對人才的尊重和對高端培養(yǎng)模式的鄭重承諾。

八、具體安排

(一)招募時間

april~may.2019、sep~oct.2019

(二)招募地區(qū)

第一期招募地區(qū)

華北區(qū)(北京)：北京大學、清華大學等海內外名校;

華東區(qū)(上海)：上海財經大學、同濟大學、復旦大學等海內外名校;

西南區(qū)(成都/重慶)：四川大學、西南財經大學等海內外名校。

第二期招募地區(qū)

亞太區(qū)：香港站、新加坡、東京等站;

北美：洛杉磯站、波士頓、舊金山等站。

第三期招募地區(qū)

歐洲：倫敦、巴黎、法蘭克福等站;

澳洲：悉尼、墨爾本等站。

您的加入將增添遂寧銀行發(fā)展的人文智慧力量。和我們一起，共同成長!

遂寧銀行股份有限公司