根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司(宜賓高新技術產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會成立的國有獨資公司)擬面向社會公開招聘10名聘用人員?,F(xiàn)將有關情況公告如下:
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則開展招聘工作。
二、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
此次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的社會在職、非在職人員以及2024年應屆高校畢業(yè)生。其中,2024年應屆高校畢業(yè)生必須在2024年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證,并憑證書辦理聘用手續(xù);其他人員必須在資格審查前取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書,未在規(guī)定時間內(nèi)取得的,不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)或不予聘用,責任自負。
(二)招聘名額
招聘聘用人員10名,崗位具體情況詳見本公告附件《高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司2024年第二次公開招聘聘用人員崗位表》。
(三)基本條件
1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,維護民族團結和祖國統(tǒng)一。
2.具有良好的政治素質和道德品行。
3.具備正常履行職責的身體條件和心理素質。
4.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。
5.年齡計算截止日期為此次考試報名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指截至2024年5月6日未滿36周歲)。
6.符合法律法規(guī)要求。
(四)有下列情形之一的人員,不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。
5.有違法、違紀行為正在接受司法機關立案偵查或紀委監(jiān)委機關立案調(diào)查的人員。
6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員。
7.現(xiàn)役軍人。
8.法律、法規(guī)和現(xiàn)行人事政策規(guī)定的其他情形。
三、報名程序和方法
(一)報名和資格審查
報名采取網(wǎng)絡報名方式進行。不收取報名費用。報名時間(2024年5月6日上午9:00~5月9日下午17:00)。應聘者登錄中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com),按網(wǎng)絡提示注冊,如實、準確填寫《宜賓高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司2024年第二次公開招聘聘用人員考試報名信息表》的各項內(nèi)容,并按網(wǎng)絡提示上傳20kb~30kb的JPG格式近期標準免冠照片,報名者應在填報信息后定期登陸報名網(wǎng)站查看資格初審信息,檢查提供資料是否齊全、照片審核是否通過。
資格初審(截止2024年5月9日下午20:00)。資格初審時間截止前根據(jù)報名者填報信息對照招聘條件進行初審,并提出初審意見。資格初審合格人員務必按網(wǎng)絡提示打印《宜賓高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司2024年第二次公開招聘聘用人員考試報名信息表》,供現(xiàn)場資格審查使用。
資格審查貫穿招考工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料的,或有不符合職位要求的,將取消其招考資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔。
(二)職位調(diào)整
有效報考人數(shù)與招錄名額之比達到3:1方可開考。在報名工作結束后,若未達到開考比例,經(jīng)研究,根據(jù)報名可降低為2:1的比例或取消該職位招聘計劃。
(三)筆試
資格初審合格的考生,持筆試準考證和本人有效居民身份證(過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件)到指定地點參加筆試(筆試地點和時間詳見準考證)。筆試時間另行通知,筆試科目為綜合能力測試,主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質,筆試滿分為100分。
(四)資格復審及面試
根據(jù)考生筆試成績,按招聘崗位名額的3倍,從高分到低分依次確定進入面試資格審查的人員名單。擬進入資格復審的最后一名筆試成績并列的,并列人員均進入資格復審。考生持身份證、學歷證書和報考職位所需證件、資料原件及復印件到指定地點參加資格復審。報考資格復審主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。
資格復審合格者方可進入面試,因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額,按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。
面試采用結構化面試方式進行,主要測試報考者履行職位職責的素質和能力。面試的具體時間和地點另行通知。面試成績滿分100分。
(五)考試總成績計算
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%??荚嚳偝煽儗⒃谥袊瞬啪W(wǎng)上公布。
(六)體檢
體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢費用由考生自行負責。體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關規(guī)定執(zhí)行。
因體檢不合格或因考生放棄等原因導致的缺額,按總成績從高分到低分的順序依次遞補,遞補不超過2次。
(七)考察
對體檢合格的報考人員開展綜合考察,考察按照1:1進行考察,全面了解報考者的政治素質、業(yè)務水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況。
考察工作突出政治標準,重點考察是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求??疾靸?nèi)容主要包括考察人選的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。考察人選不符合報考職位要求的,不得確定為擬聘用人員。
因考察不合格或因考生放棄等原因導致的缺額,按成績從高分到低分的順序依次遞補。遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察,遞補不超過2次。
(八)公示
確定擬聘用人員后,在中國三江人才網(wǎng)上公示5個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并經(jīng)調(diào)查屬實的,取消其聘用資格,并按總成績從高分到低分依次遞補。遞補人員經(jīng)體檢、考察合格后進行公示。
(九)聘用
通過考試、體檢、考察、公示合格者,確定為聘用人員,按照《中華人民共和國民法典》《勞動合同法》規(guī)定,與高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司簽訂勞動合同,派遣至用工單位工作。首次聘用合同期限為1年,試用期為1個月,試用期考核合格予以正式聘用,不合格予以解聘。
四、待遇及管理
試用期滿正式聘用后,工資待遇按照宜賓高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司相關管理辦法執(zhí)行,按規(guī)定購買五險一金,試用期內(nèi)待遇按80%計發(fā)。
五、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按有關規(guī)定進行,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予以查處,并取消聘用資格。參加應聘人員,如與原工作單位涉及勞動糾紛,概由本人負責,聘用前仍未處理妥善的,取消聘用資格。
咨詢電話:0831-8753775
報名故障電話:2831-8247222
宜賓高新產(chǎn)業(yè)投資服務有限公司2024年第二次公開招聘聘用人員崗位表
| 招聘崗位 |
崗位代碼 |
招聘名額 |
條件要求 |
面試方式 |
約定事項 |
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| 崗位名稱 |
崗位簡介 |
學歷(學位) |
專業(yè) |
年齡 |
其他 |
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| 工作人員1 |
從事招商引資工作,負責項目洽談和跟進,項目進度的調(diào)度 |
202404001 |
5 |
全日制本科(學士)及以上 |
本科:工商管理類、公共管理類、材料類、能源動力類、經(jīng)濟學類、金融學類、財政學類;研究生:不限 |
35周歲及以下 |
具有1年及以上相關工作經(jīng)驗(提供勞動合同、社保證明或單位出具證明)。 |
結構化面試 |
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| 工作人員2 |
負責招商引資政策及相關機制、體制的研究、制定、宣傳 |
202404002 |
1 |
全日制本科(學士)及以上 |
經(jīng)濟學類、法學類、金融學類、財政學類 |
35周歲及以下 |
|
結構化面試 |
|
| 工作人員3 |
負責招商引資優(yōu)惠政策兌現(xiàn)、企業(yè)經(jīng)濟效益考核等工作 |
202404003 |
1 |
全日制本科(學士)及以上 |
經(jīng)濟學類、法學類、金融學類、財政學類 |
35周歲及以下 |
|
結構化面試 |
|
| 工作人員4 |
負責招商引資項目的管理、辦公室綜合協(xié)調(diào)、招商服務平臺管理、網(wǎng)絡理政等工作 |
202404004 |
1 |
全日制本科(學士)及以上 |
本科:工商管理類、公共管理類、金融學類、經(jīng)濟學類、計算機類;研究生:不限 |
35周歲及以下 |
|
結構化面試 |
|
| 工作人員5 |
負責招商引資的宣傳、PPT制作相關工作 |
202404005 |
2 |
大專及以上學歷 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有從事PPT制作工作2年及以上,計算機、軟件工程等專業(yè)優(yōu)先。 |
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此崗位采取專業(yè)技能測試形式,不面試。本崗位需經(jīng)常加班,工作強度較大,較適合男性報考。 |
