為認(rèn)真貫徹落實(shí)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，積極引進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需緊缺專業(yè)高層次人才，中共什邡市委組織部、什邡市人力資源和社會保障局定于2024年11月在西南科技大學(xué)舉辦“什分愛才邡有未來”高校人才專場招聘活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次活動(dòng)共組織29家企事業(yè)單位參加，提供高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位303個(gè)，其中：事業(yè)單位9家，招聘名額14個(gè)（詳見附件1）；企業(yè)20家，招聘名額289個(gè)（詳見附件2），具體需求崗位以活動(dòng)現(xiàn)場發(fā)布為準(zhǔn)。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有崗位所需的知識、技能及工作能力；

6.適應(yīng)崗位需要的身體條件；

7.年齡要求：①以碩士研究生層次報(bào)考年齡在35周歲以下；②以博士研究生層次報(bào)考年齡在40周歲以下（本次專場招聘年齡計(jì)算時(shí)間截止本公告發(fā)布之日）；③報(bào)考事業(yè)單位的考生須在2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位；

8.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)„2019?1號）的有關(guān)要求；

9.完全符合本公告招聘崗位所需的招聘條件（詳見附件1、附件2）。考生本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”相符，畢業(yè)證與學(xué)位證應(yīng)在同一學(xué)習(xí)經(jīng)歷取得，不符者，請勿報(bào)考，否則取消聘用資格。

（二）凡有下列情形之一者，不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰和被開除公職、高等教育開除學(xué)籍的；

2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

4.在人事考試中違紀(jì)處于禁考期的；

5.按照有關(guān)規(guī)定，定向招錄（聘）人員未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，被人民法院通過司法程序認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的；

7.國家及我省規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)

（一）宣講會

時(shí)間：2024年11月28日14:30-15:00

地址：四川省綿陽市涪城區(qū)西南科技大學(xué)問智路馬克思主義學(xué)院1層公共管理（MPA）報(bào)告廳

（二）招聘會

時(shí)間：2024年11月28日15:00-17:00

地址：四川省綿陽市涪城區(qū)西南科技大學(xué)至善路東八樓A座南側(cè)雙選招聘室

（三）考核

時(shí)間：2024年11月29日9:00

地址：四川省綿陽市涪城區(qū)西南科技大學(xué)至善路東八樓A座1層

因?qū)W校安全管理要求，外校人員參加本次招聘活動(dòng)需服從統(tǒng)一安排，請于2024年11月27日12:00前與黃老師聯(lián)系（18227113561）。逾期未聯(lián)系者，因未能入校導(dǎo)致活動(dòng)參與受影響的，后果自負(fù)。

四、招聘方式和程序

（一）報(bào)名

本次招聘采取考生本人現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考者根據(jù)自身實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，完整填寫并提交崗位要求的資料，每人僅限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的崗位。

報(bào)名時(shí)需提交的資料如下（復(fù)印件或掃描件）：

1.報(bào)名登記表（附件3）1份；

2.身份證；

3.畢業(yè)證、學(xué)位證。其中：2025年高校畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)未取得證書原件的，可提供學(xué)校開具的就讀院系、專業(yè)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間等情況的證明或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍信息證明；港澳

學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料或相關(guān)高校出具的學(xué)歷學(xué)位層次和專業(yè)領(lǐng)域證明材料；

4.個(gè)人簡歷；

5.崗位表要求的資格證書及其他證明材料（其它證明材料包括獲得國、省、市、校級獎(jiǎng)勵(lì)和表彰等獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)的佐證）；

6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供所在工作單位、主管部門和組織人社部門同意報(bào)考證明。

（二）資格審查

崗位要求的學(xué)歷為國家承認(rèn)的學(xué)歷，專業(yè)條件以崗位表中公布的專業(yè)名稱為準(zhǔn)（其中研究生層次**專業(yè)類或門類為一級學(xué)科和專業(yè)領(lǐng)域類別，包含所屬全部二級學(xué)科和專業(yè)以及可查的交叉學(xué)科專業(yè)或全部門類專業(yè)），請報(bào)考者認(rèn)真對照選擇。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，需提供省級教育部門、科研機(jī)構(gòu)或相關(guān)高校對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

事業(yè)單位資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，均取消其報(bào)考（聘用）資格或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。

報(bào)名資格審查由招聘單位或事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等要求于招聘會現(xiàn)場進(jìn)行資格初審，資格審查合格者，進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

（三）考核

根據(jù)崗位條件要求由主管部門（招聘單位）通過查閱個(gè)人資料、談話了解或?qū)I(yè)知識測試等方式對考生進(jìn)行綜合測評。根據(jù)測評結(jié)果，按考生與崗位招聘名額3:1的比例確定入圍面試考生名單。達(dá)不到開考比例的，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門研究同意后，可適當(dāng)降低開考比例。入圍面試相關(guān)信息將以短信的方式通知，請考生注意接收。

面試為結(jié)構(gòu)化面試。通過面試了解考生關(guān)注社會政治民生生活熱點(diǎn)情況，社會公益事業(yè)單位知識儲備水平，黨政機(jī)關(guān)辦文辦會辦件素質(zhì)潛力，以及考生與崗位相適應(yīng)的政治素質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等方面。面試成績滿分100分，最低分?jǐn)?shù)線為75分。未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

（四）體檢及協(xié)議簽訂

1.體檢。根據(jù)面試成績從高到低按崗位招聘名額1:1的比例確定入圍體檢名單。若面試成績相同，則根據(jù)本崗位面試主考官打分分?jǐn)?shù)從高到低排名；如分?jǐn)?shù)仍相同則由招聘單位綜合考評確定入圍名單。因各種原因產(chǎn)生缺額的崗位，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門研究可在參加該崗位面試且達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生中按照成績從高到低依次確定綜合考察遞補(bǔ)人選，該崗位遞補(bǔ)最多不超過2次。

體檢由當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位人事綜合管理部門或招聘單位主管部門組織。進(jìn)入體檢人員須按《入圍體檢的通知》（將在“什邡市人民政府網(wǎng)”發(fā)布：https://www.shifang.gov.cn/）要求準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合地點(diǎn)，集中到二甲及以上綜合性醫(yī)院參加體檢，未按要求參加體檢并完成全部項(xiàng)目檢查的，視為自動(dòng)放棄。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)„2016?140號）等執(zhí)行，國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。孕婦產(chǎn)后滿40日即告知招聘單位，安排胸片或相關(guān)補(bǔ)檢；對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)論存疑的，可安排一次復(fù)檢，復(fù)檢只檢查對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目；體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

2.協(xié)議簽訂。所有入圍體檢的考生須簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》。其中，應(yīng)屆生待畢業(yè)按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位等崗位要求的全部證書后及時(shí)聯(lián)系招聘單位進(jìn)行后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

（五）綜合考察及擬聘公示

1.綜合考察。由當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位人事綜合管理部門或主管部門組織。綜合考察自體檢最終結(jié)論下達(dá)之日起開始，最遲120日內(nèi)完成。

2.擬聘公示。對經(jīng)體檢、綜合考察合格確定的擬聘用人員在“什邡市人民政府網(wǎng)”（https://www.shifang.gov.cn/）進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。

（六）資格終審及聘用

對公示無異議的擬聘用人員，由主管部門按干部人事管理權(quán)限將以下資料交當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位人事綜合管理部門進(jìn)行資格終審，終審合格的辦理聘用手續(xù)。

1.四川省事業(yè)單位公開考核招聘工作人員登記表原件4份；

2.什邡市公開考核招聘事業(yè)人員考察表原件2份；

3.考察材料原件1份；

4.崗位所需的其他材料原件、復(fù)印件各1份。

上述全部招聘程序合格人員，由事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理其聘用確認(rèn)；招聘單位、受聘人員立即訂立四川省事業(yè)單位聘用合同書，約定5年服務(wù)期，聘為相應(yīng)類別崗位試用期人員，按政策規(guī)定納入人事管理，試用期考核不合格的解除聘用。

企業(yè)自行組織資格審查、考核、體檢、聘用等相關(guān)流程；可根據(jù)自身需求和工作實(shí)際，適時(shí)與應(yīng)聘人員簽訂用工合同，服務(wù)期由企業(yè)與應(yīng)聘人員自主協(xié)商確定。

五、公告、公示發(fā)布平臺

本次公開招聘過程中有關(guān)公告、公示等將在什邡市人民政府網(wǎng)（http://www.shifang.gov.cn/）進(jìn)行發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。同時(shí)，請考生報(bào)名時(shí)留下兩個(gè)及以上有效聯(lián)系方式（手機(jī)號碼、即時(shí)通訊軟件賬號等），并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動(dòng)告知招聘單位。因考生未及時(shí)查看有關(guān)信息造成未按時(shí)參加后續(xù)環(huán)節(jié)的，視為自動(dòng)放棄，后果由考生自行負(fù)責(zé)。

六、紀(jì)律監(jiān)督與政策咨詢

（一）事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)行回避制度，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

（二）按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅

查處。

（三）本次招聘信息公開、過程公開、結(jié)果公開，并嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

監(jiān)督電話：什邡市紀(jì)委監(jiān)委0838-8202533

（四）本次招聘由中共什邡市委組織部、什邡市人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施。

人才支持政策咨詢：市委人才辦0838-8202073

事業(yè)單位招聘政策咨詢：市人社局0838-6730035

企業(yè)招聘咨詢：聯(lián)系方式見崗位表。

附件：1.什邡市2024年“什分愛才邡有未來”什邡市-西南科技大學(xué)專場招聘會事業(yè)單位崗位表

2.什邡市2024年“什分愛才邡有未來”什邡市-西南科技大學(xué)專場招聘會企業(yè)崗位表

3.報(bào)名登記表

中共什邡市委組織部

什邡市人力資源和社會保障局

2024年11月20日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://www.shifang.gov.cn/gk/wzdh/fjbm/frsj/xwdt/gsgg/2226395.htm