因工作需要，崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)公開(kāi)招聘崇州市司法局政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員1名，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。須在應(yīng)聘前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)及相關(guān)證明材料。

二、崗位設(shè)置及名額

司法行政輔助人員1名。

三、招聘條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德；

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3.年齡35周歲及以下；

4.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

5.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬條件（需用人單位出具證明材料并加蓋公章）；

6.同等條件下，具有3年及以上司法行政工作經(jīng)驗(yàn)或取得國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書(shū)（A類(lèi)）者優(yōu)先錄取。

四、用工形式及薪資待遇

1.錄用人員與崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到崇州市司法局從事司法行政輔助等相關(guān)工作，由崇州市司法局負(fù)責(zé)日常管理培訓(xùn)和統(tǒng)一指揮調(diào)度，要求被聘用人員服從單位安排的崗位分配，被聘用人員必須遵守用人單位、派遣單位相關(guān)管理制度。

2.薪酬待遇

司法行政輔助人員薪酬待遇：基本工資2000元/月/人（含社保和醫(yī)保個(gè)人應(yīng)繳納部分）+績(jī)效考核獎(jiǎng)金500元/月/人。

按國(guó)家規(guī)定統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)，另按每人每年100元購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)。

五、報(bào)名方式及時(shí)間

（一）報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)在本公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員報(bào)名表》（附件2）發(fā)送到報(bào)名郵箱，逾期不予受理。

報(bào)名郵箱：209869506@qq.com，郵件主題為：姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話，報(bào)名表內(nèi)容及格式不得隨意修改。

（二）報(bào)名時(shí)間

2024年12月17日09:00至2024年12月23日17:00

（三）其他要求

1.應(yīng)聘者按照招聘崗位、招聘資格條件及要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名信息必須真實(shí)有效、準(zhǔn)確完整。

2.資格審查工作將貫穿招聘工作的全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或提供虛假信息等情況的，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

3.應(yīng)聘者在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位，因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

六、招聘程序

（一）資格審查

按照招聘崗位、招聘資格條件及要求等，線上初審應(yīng)聘者提供的報(bào)名信息。初審合格者以電話或短信方式通知，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)原件校驗(yàn)，未按時(shí)參加原件校驗(yàn)的，取消審查資格。原件校驗(yàn)時(shí)按要求提供以下資料：

1.《應(yīng)聘崇州市司法局政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員報(bào)名表》。

2.應(yīng)聘者有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、法律職業(yè)資格證書(shū)、工作證明材料等原件及復(fù)印件。

3.教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)）。

4.資格審查合格者，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（二）面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

2.面試方式：采用結(jié)構(gòu)化面試。著重考察應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等，面試成績(jī)滿分為100分。分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.面試成績(jī)：面試人員的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由應(yīng)聘者本人簽字確認(rèn)。面試成績(jī)得分75分及以上，方可根據(jù)每個(gè)崗位招聘名額，按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單（若面試成績(jī)相同，則以所有考官給出的考核總分確定名次）。

4.注意事項(xiàng)：應(yīng)聘者憑《面試通知書(shū)》、本人有效身份證（過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）按指定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)考場(chǎng)候考，未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

（三）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢、體檢不合格或未按招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到出現(xiàn)的空額，按照招聘崗位面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢人員到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用按照體檢醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由應(yīng)聘者自理。

七、其他事項(xiàng)

本次公開(kāi)招聘工作，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，并接受社會(huì)各界監(jiān)督。

本次公告由崇州市司法局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：

028-82202243 崇州市司法局

028-82313917 崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司