成都微精電機股份公司始建于1958年，是國家“一五”期間156項重點工程之一，2005年完成企業(yè)改制，現(xiàn)位于成都市東三環(huán)路二段龍?zhí)缎陆?jīng)濟產(chǎn)業(yè)功能區(qū)航天路12號。公司是國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國務(wù)院國資委“科改行動”企業(yè)、中國電子元件行業(yè)協(xié)會微特電機與組件分會副理事長單位、全國信息產(chǎn)業(yè)用微特電機及組件標準化委員會委員單位、全國微電機標準化技術(shù)委員會委員單位，是國家高新技術(shù)企業(yè)，建有四川省企業(yè)技術(shù)中心，擁有完備的科研生產(chǎn)資質(zhì)，獲得了iso9001質(zhì)量體系認證。公司主要從事微特電機及組件的研制、開發(fā)、生產(chǎn)及銷售業(yè)務(wù)，主要產(chǎn)品有力矩電機、旋轉(zhuǎn)變壓器、伺服電機、軸流風機、伺服驅(qū)動器、特種泵以及機電一體化裝備等，共19個大類、66個系列、2000多個品種。產(chǎn)品主要用于為航空、航天、船舶重工、兵器、核工業(yè)、電子系統(tǒng)等配套，作為系統(tǒng)的執(zhí)行或反饋元件，產(chǎn)品和技術(shù)達到了國內(nèi)先進水平。公司曾先后3次獲得中共中央、國務(wù)院的表彰賀電，獲得中國首次載人航天飛行獎狀、省級先進企業(yè)、部級優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品等榮譽。

為貫徹落實人才強企戰(zhàn)略，強化新一輪改革發(fā)展的干部人才支撐，廣開視野選拔優(yōu)秀管理人才加入企業(yè)改革發(fā)展工作，經(jīng)研究，成都微精電機股份公司（以下簡稱“微精公司”）決定面向社會公開選聘公司總工程師。微精公司情況詳見官網(wǎng)http://cemc-motor.com/。

一、崗位信息

（一）崗位名稱

總工程師。

（二）招聘人數(shù)

1人。

（三）專業(yè)要求

電氣、機械、自動控制、電子信息、計算機類等相關(guān)專業(yè)。

（四）學歷要求

全日制本科及以上學歷（以學信網(wǎng)查詢?yōu)闇剩?/span>

（五）政治面貌

不限。

（六）崗位描述

1.根據(jù)微精公司的整體戰(zhàn)略和市場趨勢，負責制定并執(zhí)行公司的技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略，確保技術(shù)研發(fā)與公司戰(zhàn)略的一致性。

2.負責組織和監(jiān)督公司級以上重大研發(fā)項目的實施，確保項目按照既定的時間表、預算和質(zhì)量標準完成。

3.負責組織微精公司有關(guān)部門推動技術(shù)創(chuàng)新，領(lǐng)導重大技術(shù)難題的攻關(guān)，保護公司的知識產(chǎn)權(quán)。

4.負責微精公司技術(shù)人才體系的建設(shè)和管理，協(xié)助引進和培育優(yōu)秀的技術(shù)人才，組織技術(shù)體系培訓，提升團隊的技術(shù)能力和工作效率，營造積極向上的團隊氛圍。

5.負責制定技術(shù)和質(zhì)量標準，檢查和監(jiān)督技術(shù)質(zhì)量內(nèi)控制度落實情況。制定和執(zhí)行公司的技術(shù)標準和質(zhì)量控制體系，確保公司的產(chǎn)品和技術(shù)符合行業(yè)標準和客戶要求。

6.負責領(lǐng)導交辦的其他工作。

二、報名時間

2024年4月7日9:00至2024年4月18日17:30，報名時間以電子郵件發(fā)送時間為準，逾期不再受理。

三、資格條件

1.擁護黨的路線方針政策，遵紀守法，品行端正；敢于擔當，勇于創(chuàng)新，有強烈的事業(yè)心和責任感；具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

2.應(yīng)聘者年齡應(yīng)在45周歲及以下（按報名截止日期計算），全日制本科及以上學歷，電氣、機械、自動控制、電子信息、計算機類等相關(guān)專業(yè)。

3.精通電機或電機控制領(lǐng)域，具備開闊的視野和系統(tǒng)的思維能力，熟悉技術(shù)體系和質(zhì)量管理的基本邏輯，熟悉國內(nèi)外關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展趨勢，對市場機遇具備敏感性。

4.工作經(jīng)歷至少符合以下條件之一：

（1）國內(nèi)知名電機或電機控制企業(yè)技術(shù)負責人或技術(shù)部門負責人。

（2）曾擔任過國內(nèi)知名電機或電機控制企業(yè)國家重大項目的負責人或具有高級工程師及以上職稱的技術(shù)人員。

（3）電機或電機控制領(lǐng)域省級以上工程技術(shù)中心負責人。

（4）對口高校電機或電機控制領(lǐng)域研究所等研發(fā)機構(gòu)博士或副教授以上人才。

（5）全日制碩士以上學歷（專業(yè)符合要求），且在國內(nèi)知名電機或電機控制企業(yè)從事研發(fā)工作5年以上。

（6）集團內(nèi)部其他公司職級8級（至少滿1年）以上且從事電機或電機控制研發(fā)的技術(shù)人員。

（7）本公司及下屬公司現(xiàn)任中層及以上管理人員或主任師及以上技術(shù)人員。

5.表達能力強，跨行業(yè)、跨部門的組織協(xié)調(diào)能力強。

四、薪酬待遇

獲聘者執(zhí)行相應(yīng)的薪酬和福利待遇，其中薪酬總水平與國內(nèi)同行業(yè)、同規(guī)模、同職位、同業(yè)績的人員薪酬價位對標。

五、招聘程序

此次社會化選聘主要按照資格審查、綜合素質(zhì)能力測評、面試、成績公示、組織考察（或背景調(diào)查）、任前公示、聘任等步驟進行。此次社會化選聘不收取任何費用。

（一）資格審查。報名截止后進行資格審查，資格審查后通知應(yīng)聘者本人資格審查結(jié)果。通過資格審查的應(yīng)聘者在接到通知后，須在規(guī)定時間內(nèi)將報名材料原件和1份復印件現(xiàn)場提交到成都微精電機股份公司綜合管理部（地址：成都市成華區(qū)航天路12號）。

針對每個崗位，通過資格審查的應(yīng)聘者大于3人（含）時，該崗位的社會化選聘其余程序繼續(xù)開展；通過資格審查的應(yīng)聘者不足3人時，該崗位的社會化選聘終止。

（二）綜合素質(zhì)能力測評。資格審查后采用線上的方式進行綜合素質(zhì)能力測評。針對每個崗位，測評合格的應(yīng)聘者大于3人（含）時，該崗位的社會化選聘的其余程序繼續(xù)開展；測評合格的應(yīng)聘者不足3人時，該崗位的社會化選聘終止。

（三）面試。綜合素質(zhì)能力測評后進行面試。針對每個崗位，若因應(yīng)聘者棄權(quán)等原因，導致參加該崗位面試的應(yīng)聘者不足3人時，該崗位的社會化選聘終止。

（四）成績公示和組織考察(或背景調(diào)查）。按照擬錄用人數(shù)1:2的規(guī)則進行成績公示。組織考察（或背景調(diào)查）應(yīng)采取多渠道、多方式，對應(yīng)聘人員的德能勤績廉等情況進行全面了解。

（五）任前公示。對擬聘人選按要求進行任前公示，且不少于3個工作日。

（六）聘任。對經(jīng)履行上述程序并最終公示合格者，依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)。

（七）特別聲明。資格審查貫穿選聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合選聘資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消選聘或聘任資格。

六、報名方式

（一）應(yīng)聘者應(yīng)于報名時間內(nèi)將《成都微精電機股份公司社會化選聘總工程師報名表》（詳見附件）及其他應(yīng)提供的報名資料，以圖片或pdf文件格式打包壓縮后請用“報名職位+本人姓名”命名，發(fā)送至指定郵箱：motor906@126.com，聯(lián)系人：楊先生，聯(lián)系電話：15196260110。

其他應(yīng)提供的報名資料包括：本人身份證、學歷學位證書（含學信網(wǎng)證明）、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明（任職文件、勞動合同等）、近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎證書等相關(guān)材料。

（二）本次招聘，微精公司將招聘信息發(fā)送至合作獵頭公司，獵頭公司有合適人選的，按以上招聘流程辦理。如最終聘用獵頭公司推薦人選，產(chǎn)生獵頭費用，由微精公司根據(jù)簽訂的合同進行支付。

（三）凡有下列情形之一的，不得報名

1．因犯罪受過刑事處罰的。

2．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

4．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

5．受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

6．涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

7．正在接受審計機關(guān)審計的。

8．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

七、監(jiān)督投訴渠道

（一）微精公司紀檢部門聯(lián)系電話：028-84216581，監(jiān)督郵箱：motor906@163.com；

九洲集團紀檢部門監(jiān)督電話：0816-2468389；

（二）綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2212875

綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com

附件：成都微精電機股份公司社會化選聘總工程師報名表

成都微精電機股份公司

2024年4月7日

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https://rc114.com/html/news/2024/0407/55136.htm