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崗位職責:

1、在管理代表及部門負責人領導下，全面負責公司質(zhì)量體系的建設、維護與持續(xù)改善。

2、協(xié)助管理代表及部門負責人策劃公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標，構建質(zhì)量目標有關指標數(shù)據(jù)和信息的收集匯總、統(tǒng)計系統(tǒng)，實施動態(tài)監(jiān)測并督促分析和改進作業(yè)（至少每月一次）。

3、負責質(zhì)量體系文件的編寫、修改、評審、受控、分發(fā)等工作，以及其它文控（DCC）作業(yè)。

4、協(xié)助管理理代表負責外部認證單位的接待、應審、協(xié)調(diào)和改善等工作。

5、協(xié)助管代組織開張展內(nèi)部審核和管理評審作業(yè)，負責后續(xù)改進措施與決策事項的落地實施的檢查。

6、開展質(zhì)量管理體系落地實施的日?；斯ぷ鳎瑓⑴c公司審計監(jiān)察有關事務；負責公司有關質(zhì)量體系下各部門溝通、執(zhí)行、落實出現(xiàn)偏差問題的解決，確保各部門流程運營正常。

7、主導分解二方審核任務，組織協(xié)調(diào)公司部門的準備、應對等事務，并監(jiān)督公司各部門后續(xù)的改進工作。

8、參與外部供方的考察和評價工作。

9、組織客戶投訴的處理及公司內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量事故（事件）質(zhì)量歸零工作，廣泛收集客戶意見和質(zhì)量信息的反饋。

10、負責法律法規(guī)及客戶要求的收集、研究、理解，并有效分解、推動實施和督察。

11、全員品質(zhì)、體系教育培訓計劃訂定及實施。

1、男女不限，大專及以上學歷；

2、深度掌握ISO9001、IATF16949、GJB體系的相關標準；

3、了解制造企業(yè)運營流程及相關要求；

4、具備質(zhì)量體系內(nèi)審員證書；

5、有相關質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；

6、較強的邏輯思維與組織、表達能力，溝通能力、文筆好；

7、性格開朗、心態(tài)陽光積極，良好的團隊合作精神，抗壓能力強。

薪酬福利：

1. 月薪：10000.00—20000.00元；

2. 每周5.5天工作日制；

3. 外地人員免費提供住宿或過渡住房補貼；

4. 提供工作餐和餐補；

5. 轉正后購買社保；

6. 節(jié)日禮金（禮品）和完整關懷福利；

7. 績效與激勵獎金。

職位福利：五險一金、交通補助、餐補