應屆畢業(yè)生
大專
2026-01-14 13:07:58
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1、根據公司發(fā)展經營戰(zhàn)略，設計、開展各項培訓，組織實施高潛人才選拔、培養(yǎng)發(fā)展項目，建立培訓體系。
2、培訓課程的擬定及培訓材料的收集，依據總部培訓指引，結合區(qū)域實際情況，開設、擬定培訓課程，收集、整理培訓資料；
3、負責區(qū)域培訓講師隊伍建設，對講師隊伍的工作過程、效果進行支持、服務、監(jiān)控、激勵，并不斷改進和提升培訓能力。
4、根據任職資格標準實施人員的能力評估，優(yōu)化認證評審方法，提升評審效率及效果。有效推動任職資格在培訓發(fā)展、晉升、人才盤點等應用落地。
5、擅長培訓項目設計與學習活動運營策劃，能很好的推動培訓落地以及學習效果的轉化。
任職資格:
1、本科及以上學歷，3-5年培訓、人才培養(yǎng)、職業(yè)通道設計、企業(yè)文化等相關工作經驗；
2、有一定課程開發(fā)和授課能力，邏輯思維、溝通表達良好；
3、積極主動，結果導向，坦誠溝通，較強的問題解決能力。
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：成都成華區(qū)成都-成華區(qū)東廣科創(chuàng)中心成都成華區(qū)東廣科創(chuàng)中心東廣科創(chuàng)中心5樓
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職位發(fā)布者
HR
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