中國(guó)人壽金領(lǐng)計(jì)劃--客戶經(jīng)理 (職位編號(hào):zgrs-221215)
面議
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、薪資待遇1、金領(lǐng)培養(yǎng)計(jì)劃,優(yōu)秀新人保底年薪10萬元!!!2、雙份底薪,新人津貼(***18500/月) 新單傭金(上不封頂) 續(xù)期傭金 高手津貼 職務(wù)津貼 培育津貼 養(yǎng)老金(分紅型),收入上不封頂,業(yè)務(wù)經(jīng)理月收入過萬不是夢(mèng),合格晉升主管職級(jí)后年薪20萬起,3、提供從基層業(yè)務(wù)員至經(jīng)理人至主管整個(gè)過程的完善培訓(xùn)體系,4、公平公正的職級(jí)晉升考核平臺(tái),5、補(bǔ)充意外保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老金。二、發(fā)展空間1、七個(gè)月內(nèi)晉升主管,2、二年內(nèi)晉升中高階主管。三、崗位職責(zé)1、以保險(xiǎn)為基礎(chǔ)的家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃,2、招聘、管理、培育新人。四、任職要求1、綜合素質(zhì)優(yōu)秀,有良好的發(fā)展?jié)摿Γ?、扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論基礎(chǔ),較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力,3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,互幫互助精神,4、能吃苦耐勞,敢于陌生拜訪,有勇氣和膽量。五、工作時(shí)間1、上班:周一至周五,2、休假:周末雙休 國(guó)家法定節(jié)假日正常休假。
年齡要求:25-50歲
職能類別:銷售經(jīng)理
工作地點(diǎn)
地址:成都錦江區(qū)成都-錦江區(qū)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司
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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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2026-01-02 21:25:11
1691人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
