職位描述
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基本要求:1、22至35周歲.2、學(xué)歷:本科以上;品格正直 特別優(yōu)秀可以放寬3、熱情積極,有愛心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強;4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;5、具有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)工作經(jīng)驗有學(xué)歷者優(yōu)先。工作要求:本崗位是公司專門培訓(xùn)未來關(guān)鍵人才而設(shè)置的,尋求愿意與公司一起成長的青年才俊,通過公司的合理培訓(xùn)與管理使相關(guān)人員掌握保險的有關(guān)知識,最終根據(jù)所學(xué)專業(yè)安排在相應(yīng)的崗位上就職,承擔(dān)人力資源,培訓(xùn)講師,團隊主管,行政管理,VIP理財規(guī)劃師等相關(guān)重任。公司培訓(xùn):1、職前培訓(xùn)、從業(yè)資格知識培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、 銜接訓(xùn)練 ,新人成長培訓(xùn)2、轉(zhuǎn)正培訓(xùn):專題訓(xùn)練、提升訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、講師訓(xùn)練3、晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理技能訓(xùn)練、團隊管理培訓(xùn)4、中國人壽金融學(xué)院終身免費金融培訓(xùn)和管理培訓(xùn),全心打造職業(yè)經(jīng)理人收入及福利待遇:1、入司即可享有綜合薪資=基本工資,訓(xùn)練津貼、年度傭金、轉(zhuǎn)正津貼、新人卓越獎、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、增才獎金2、享有人生意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險3、績優(yōu)人員享有基本養(yǎng)老補貼4、入司五周年開始享有長期養(yǎng)老津貼5、享有人壽、養(yǎng)老險、健康財產(chǎn)險及營銷系列培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)6、子女高考補助7、重大疾病補助
年齡要求:22-35歲
職能類別:儲備干部
關(guān)鍵字:保險互聯(lián)網(wǎng)人力資源數(shù)據(jù)分析金融物流汽車奢侈品房地產(chǎn)管理
工作地點
地址:成都錦江區(qū)成都-錦江區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務(wù)部
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保險
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200-499人
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國內(nèi)上市公司
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億年大廈4樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-12-17 04:21:09
1676人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
