客服專員
8000-12000元
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 五險(xiǎn)一金
- 績效獎(jiǎng)金
- 房補(bǔ)
- 節(jié)日福利
- 周末雙休
- 無試用期
- 員工旅游
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
- 不加班
- 高溫補(bǔ)貼
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
輕松籌---陽光人壽-平安共建項(xiàng)目
輕松籌籌是社交籌款平臺(tái)、目前國內(nèi)免費(fèi)大病籌款平臺(tái),也是國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)大病籌款0手續(xù)費(fèi)的開創(chuàng)者。
2018年9月,輕松籌籌累計(jì)籌款金額超過100億元,服務(wù)80多萬名經(jīng)濟(jì)困難的大病患者,匯聚了3.4億次愛心捐贈(zèng)人士指尖的溫暖。
2019年3月,完成B輪融資,總?cè)谫Y金額近5億元***,本輪融資由騰訊領(lǐng)投,高榕資本、IDG資本、藍(lán)馳創(chuàng)投、陽光人壽、DST Global創(chuàng)始人尤里·米爾納(Yuri Milner)、原騰訊電商控股公司CEO吳宵光等投資人跟投。
2019年榮登國內(nèi)前三共建項(xiàng)目!
崗位要求:
1、年齡20-28周歲,有同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬;
2、大專及以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利、溝通能力強(qiáng)、有責(zé)任心;
4、個(gè)性開朗、反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)責(zé)任感。
薪資待遇:
無責(zé)任底薪(2600-7700)績效9%-25%
首年續(xù)收獎(jiǎng)金+高提成+高額獎(jiǎng)金+出單獎(jiǎng)勵(lì)+年度獎(jiǎng)金+續(xù)期業(yè)績+長期服務(wù)獎(jiǎng)
(三個(gè)月后平均收入7176元)。
工作職責(zé):
1、純室內(nèi)辦公,無需外出;
2、依托輕松籌籌資源和平臺(tái),以電話溝通的方式,為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的金融保險(xiǎn)增值業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),為固定客戶群體提供增值服務(wù)的推薦與業(yè)務(wù)辦理。
福利制度:
1、勞動(dòng)合同:正式員工編制,簽訂正式《勞動(dòng)合同》,依法享有各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)益;
2、日常假期:八小時(shí)工作制、周末雙休、帶薪年假,國家規(guī)定的法定節(jié)假日均帶薪休假;
3、福利待遇:通過面試,一經(jīng)錄用即享有六險(xiǎn)一金,轉(zhuǎn)正后另外享受公司內(nèi)部福利保險(xiǎn)、過節(jié)費(fèi)、取暖費(fèi)、降溫費(fèi)、年度體檢等;
5、父母贍養(yǎng)津貼:凡入司滿三年以上,父母年齡在60歲以上,提供父母贍養(yǎng)津貼200元/月;
6、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):日常K歌、聚餐、看電影、戶外運(yùn)動(dòng)等;
7、榮譽(yù)體系:公司會(huì)組織月、季度、年度定期國內(nèi)外免費(fèi)旅游,同時(shí)提供形式多樣的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)或?qū)嵨铼?jiǎng)勵(lì);
8、培訓(xùn)體系:公司根據(jù)員工職級(jí)不同、需求不同提供有針對(duì)性的崗前帶薪培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練;
9、晉升空間:坐席→主管→經(jīng)理→總監(jiān)
10、工作時(shí)間:周一至周五9:00—18:30,8小時(shí)工作制,周末及節(jié)假日享受法定休假。
工作地點(diǎn)
地址:成都錦江區(qū)牛市口街道摩根中心
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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