職位描述
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崗位職責(zé)
1. 協(xié)助和支持店經(jīng)理工作,實現(xiàn)營運和組織目標(biāo);
2.培訓(xùn)和指導(dǎo)團隊成員達到業(yè)務(wù)目標(biāo),向店經(jīng)理匯報;
3. 在值班期間運用營運工具指導(dǎo)伙伴進行工作,以實現(xiàn)杰出營運;
4. 評估伙伴績效、為伙伴提供培訓(xùn)、反饋和發(fā)展機會;
5.監(jiān)督和指導(dǎo)伙伴員、制定人員編制決策;
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷;
2. 接受輪班制工作 (門店一般營運時間7:00am – 12:00pm),平均每周工作四十小時;
3. 優(yōu)秀的人際交往技能及團隊合作能力;
4. 快速的學(xué)習(xí)能力及指導(dǎo)他人工作的能力;
5. 五年以上餐飲或零售行業(yè)工作經(jīng)驗,兩年以上門店管理經(jīng)驗;
工作地點
地址:資陽雁江區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
上海力德企業(yè)管理咨詢有限公司成都分公司
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專業(yè)服務(wù)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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四川省成都市錦江區(qū)春熙路銀石廣場
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2年以上
大專
2025-12-29 12:58:43
6402人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
